La Municipalidad de Renca requiere Encargado/a de interculturalidad

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Encargado/a de interculturalidad. Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl, indicando en el asunto “ENCARGADO/A DE INTERCULTURALIDAD” hasta las 15:00 horas del 26 de febrero de 2019.

Identificación de la oferta

Dirección /unidad: DIDECO / Departamento de Inclusión y Género
Cargo: Encargado de Interculturalidad
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios
Grado/sueldo bruto: $ 1.155.555 bruto

Objetivo del Cargo

Promover, coordinar y ejecutar una política comunal que permita delinear acciones y modelos comunitarios en el desarrollo de las demandas y propuestas locales, contribuyendo además a una coexistencia basada en el respeto por la diversidad, equidad y participación. Por medio de planes de acción y la ejecución de una estrategia de acercamientos a las comunidades migrantes y pueblos originarios.

Formación educacional

• profesional de una carrera de a lo menos 10 semestres de duración otorgado por una Universidad reconocida por el Estado.

Experiencia laboral

• Experiencia con trabajo con comunidades y/o grupos de personas
• Deseable conocimiento y trabajo comunitario
• Experiencia en planificación.
• Deseable experiencia de coordinación con equipos de practica u otros estudiantes.

 Conocimientos específicos

• Gestión Pública y Fondos Públicos
• Gestión de programas sociales
• Trabajo con Organizaciones Sociales
• Conocimiento de ley de participación.
• Deseable estudios relacionados a migración y/o pueblos originarios
Competencias transversales:
• Aprendizaje permanente
• Empatía y Comunicación con Organizaciones Sociales
• Disposición a horarios extra programáticos
• Proactividad

Competencias personales

• Capacidad de trabajo en equipo
• Responsabilidad
• Iniciativa
• Habilidades para el trabajo con comunidades migrantes y pueblos originarios.
• Empatía

Requisitos de postulación

• Currículum vitae
• Carnet de identidad fotocopia ambos lados
• Certificado de antecedentes simple
• Certificación de formación carrera
• Certificación de experiencia laboral (Carta de Recomendación de alguna institución u organismo a fin al cargo)

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La Municipalidad de Renca requiere Profesional de apoyo DEL – Relacionador de Empresas OMIL

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Profesional de apoyo DEL – Relacionador de Empresas OMIL. Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl hasta las 23:59 horas del día domingo 24 de febrero de 2019, indicando en el asunto “PROFESIONAL DE APOYO DEL – RELACIONADOR DE EMPRESAS OMIL”.
Identificación de la oferta
Dirección /unidad: DIDECO / Desarrollo Económico Local
Cargo: Profesional de apoyo DEL – Relacionador de Empresas OMIL
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: DIDECO – DEL
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios renovable
Grado/sueldo bruto: $910.000 Bruto

Objetivo del Cargo

Profesional de apoyo para ejecutar labores en el Departamento de Desarrollo Económico Local.

Funciones Principales

1. Gestionar el contacto a empresas para el Departamento de Desarrollo Económico Local
2. Realizar Control de Gestión y Seguimiento Oficina OMIL a través de Base de Datos actualizada
3. Gestionar oportunidades de empleo para OMIL.
4. Levantar información referente a sectores productivos, demanda laboral y de capacitación.
5. Gestionar y ejecutar Ferias Laborales.
6. Apoyo a eventos organizados por DEL, tales como, Fiestas Patrias, Feria Navideña, entre otros.
7. Apoyo Fomento productivo y gestión de cooperativas
8. Apoyo gestión OTEC Municipal. .

Otras funciones

1. Otras funciones que delegue Jefatura.
2. Apoyar la gestión de la OMIL y participación en actividades de difusión de la oferta programática de SENCE y del territorio.
3. Participar en actividades donde su experticia técnica sea requerida.
4. Realizar seguimiento a las acciones realizadas

Formación educacional

Título profesional de una carrera de ocho semestres mínimos de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocidos por éste.
Área de estudio: Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración de Empresas, Administración Púbica y carreras afines.

Experiencia laboral

Acreditar una experiencia profesional mínima de 2 años en el área de empleo, mercado laboral, fomento productivo y/o desarrollo económico local.

Conocimientos específicos

  • Conocimientos en mercado laboral, indicadores sociales, económicos y de política pública.
  • Conocimiento en uso de TIC.
  • Conocimiento en uso de bases de datos y estadísticas.
  • Conocimiento para diseñar e implementar estrategias de marketing.
  • Conocimientos Institucionalidad pública (normativa)

Competencias transversales

  • Aprendizaje permanente
  • Comunicación clara y efectiva
  • Orientación al usuario
  • Proactividad
  • Adaptación al cambio

Competencias personales

  • Capacidad de trabajo en equipo
  • Responsabilidad
  • Iniciativa
  • Habilidades comunicacionales
  • Empatía

Requisitos de postulación

  • Currículum vitae
  • Carnet de identidad fotocopia ambos lados
  • Certificados de antecedentes simple
  • Certificación de formación en el área (título requerido)
  • Certificación de experiencia laboral

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La Municipalidad de Renca requiere cargo área comercial y compra en OTEC Municipal

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Profesional para cargo en área comercial y compra en OTEC Municipal. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl, indicando en el asunto, “Profesional para cargo en área comercial y compra en OTEC Municipal DEL1102”. También pueden hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad, ubicada en Blanco Encalada N° 1335 (Renca), señalando en sobre el código del concurso al que postula “Profesional para cargo en área comercial y compra en OTEC Municipal DEL1102”. Se recibirán postulaciones en cualquiera de estos formatos hasta las 12:00 horas del día 25/02/2019.

Identificación de la oferta

Código cargo: DEL1102
Dirección /unidad: DIDECO / Departamento de Desarrollo Económico Local
Cargo: Profesional para cargo en área comercial y compra en OTEC Municipal
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: Desarrollo Económico Local, DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios, 44 horas semanales
Grado/sueldo bruto: $1.000.000 brutos mensuales

Objetivo del Cargo

El profesional deberá relacionarse con empresas, para realizar apalancamiento de recursos hacia la OTEC Municipal.

Formación educacional

• Profesional de las ciencias sociales o económicas de al menos 8 semestres de duración.

Experiencia laboral

• Al menos 1 año de experiencia realizando labores de apalancamiento de recursos hacia fundaciones, municipalidades, ONGs.
• Experiencia de al menos 1 año trabajando en el marco de la ley de franquicia tributaria de SENCE (OTEC, OTIC, fundaciones que brindan capacitación).
• Deseable formación académica en el área  de administración de OTEC.
• Conocimiento en compras públicas.
• Manutención  del estándar definido por la normativa 2728 respecto al funcionamiento de OTEC.
• Responsable de la gestión de apalancamiento de recursos con empresas en el marco de la ley de franquicia tributaria.
• Coordinación y articulación con SENCE y otros organismos públicos en el marco de la gestión del OTEC municipal.
• Contribuir al desarrollo de las tareas e organización  propias del OTEC municipal.
• Responsable de las tareas administrativas de compras públicas relacionadas con el OTEC.
• Apoyar la gestión del departamento de desarrollo económico local.

Requisitos de postulación

• Currículum vitae
• Carnet de identidad fotocopia ambos lados
• Certificados de antecedentes simple
• Certificación de formación en el área (título requerido)

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La Municipalidad de Renca requiere Encargado de área académica OTEC Municipal

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Profesional Encargado de área académica, OTEC Municipal. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl, indicando en el asunto, “Profesional Encargado de área académica, OTEC Municipal DEL1102”. También pueden hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad, ubicada en Blanco Encalada N° 1335 (Renca), señalando en sobre el código del concurso al que postula “Profesional Encargado de área académica, OTEC Municipal DEL1102”. Se recibirán postulaciones en cualquiera de estos formatos hasta las 12:00 horas del día 25/02/2019. 

Identificación de la oferta

Código cargo: DEL1102
Dirección /unidad: DIDECO / Departamento de Desarrollo Económico Local
Cargo: Profesional Encargado de área académica, OTEC Municipal
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: Desarrollo Económico Local, DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios, 44 horas semanales
Grado/sueldo bruto: $1.000.000 brutos mensuales

Objetivo del Cargo

El profesional deberá estar a cargo del área académica de la OTEC Municipal, tanto en la gestión administrativa y sus respectivos planes formativos.

Formación educacional

• Profesional de las ciencias sociales o económicas de al
menos 8 semestres de duración.

Experiencia laboral

• Responsable de la ejecución general de cursos de capacitación que realice el OTEC.
• Responsable de elaboración de propuestas  de planes formativos  y/o codificación de cursos.
• Apoyo en la gestión  administrativa de las compras públicas del OTEC.
• Apoyar la gestión de recursos para el funcionamiento del OTEC.
• Apoyar la gestión del Departamento de Desarrollo Económico Local.
• Experiencia demostrable  en educación de adultos.

Requisitos de postulación

• Currículum vitae
• Carnet de identidad fotocopia ambos lados
• Certificados de antecedentes simple
• Certificación de formación en el área (título requerido)

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La Municipalidad de Renca requiere Trabajador/a Social Equipo Programa Fortalecimiento Municipal Chile Crece Contigo

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Trabajador/a Social Equipo que integrará Programa Fortalecimiento Municipal de Chile Crece Contigo. El plazo para recibir postulaciones es hasta las 14:00 horas del martes 19 de Febrero de 2019. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl, indicando en el asunto “Trabajador o Trabajadora Social para integrar el equipo del Programa Fortalecimiento Municipal Chile Crece Contigo”. También pueden hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad, ubicada en Blanco Encalada N° 1335, señalando en el sobre “Trabajador o Trabajadora Social para integrar el equipo del Programa Fortalecimiento Municipal Chile Crece Contigo”.
Identificación de la oferta
Código cargo:  Trabajador/a Social Equipo Programa Fortalecimiento Municipal Chile Crece Contigo
Dirección /unidad: DIDECO / Departamento Niñez
Cargo: Trabajador(a) Social
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/comuna: Renca
Tipo de Vacante:Honorarios
Grado/sueldo bruto: $820.000 brutos mensuales

Objetivo del Cargo

Gestionar, atender y dar seguimiento a los casos derivados de la red Comunal Chile Crece Contigo.

Formación educacional

• Título profesional de una carrera social, de a lo menos 8 semestres de duración otorgado por una Universidad o Instituto profesional de Estado o reconocido por este, o aquellos títulos validados de acuerdo a la legislación vigente.

Experiencia laboral

• Deseable experiencia profesional no inferior a 2 años
• Deseable conocimiento y trabajo previo en Subsistema Chile Crece Contigo.

Conocimientos específicos

• Intervención con niños, niñas y familias.
• En trabajo comunitario o actividades de manejo de grupos.
• Sistema de registro derivación y monitoreo SRDM.
• Sistema público de salud o municipal relacionado con Infancia.
• Funcionamientos

Competencias transversales

• Aprendizaje permanente
• Comunicación clara y efectiva
• Orientación al usuario
• Proactividad
• Adaptación al cambio

Competencias personales

• Capacidad de trabajo en equipo
• Responsabilidad
• Iniciativa
• Habilidades comunicacionales
• Empatía

Requisitos de postulación

• Currículum vitae
• Carnet de identidad fotocopia ambos lados
• Certificado de antecedentes simple
• Certificación de formación carrera del área social
• Certificación de experiencia laboral

REVISA AQUÍ EL DETALLE DE LOS TÉRMINOS DE REFERENCIA

La Municipalidad de Renca requiere Coordinador/a Comunal Chile Crece Contigo

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Coordinador/a Comunal Chile Crece Contigo. El plazo para recibir postulaciones es hasta las 14:00 horas del martes 19 de Febrero de 2019. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo seleccion@deve.renca.cl, indicando en el asunto “COORDINADORA COMUNAL CHILE CRECE CONTIGO 1302”, de igual forma los pueden hacer llegar a la oficina de partes de la municipalidad, ubicada en Blanco Encalada N° 1335, señalando en el sobre “COORDINADORA COMUNAL CHILE CRECE CONTIGO 1302”.

Identificación de la oferta

Código cargo: Coordinador/a Comunal Chile Crece Contigo
Dirección /unidad: DIDECO / Departamento Niñez
Cargo: Coordinador
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios (Reemplazo Pre y post natal)
Grado/sueldo bruto: $950.000 brutos mensuales

Objetivo del Cargo

Gestionar, supervisar, administrar y coordinar los recursos del programa de Fortalecimiento Municipal Chile Crece Contigo.

Formación educacional

• Título profesional de una carrera social, de a lo menos 8 semestres de duración otorgado por una Universidad o Instituto profesional de Estado o reconocido por este, o aquellos títulos validados de acuerdo a la legislación vigente.

Experiencia laboral

• Deseable experiencia profesional no inferior a 2 años
• Deseable conocimiento y trabajo previo en Subsistema Chile Crece Contigo.

 Conocimientos específicos

• Gestión Pública
• Gestión de programas sociales
• Trabajo intersectorial
• Trabajo con población infantil

 Competencias transversales

• Aprendizaje permanente
• Comunicación clara y efectiva
• Orientación al usuario
• Proactividad
• Adaptación al cambio

Competencias personales

• Capacidad de trabajo en equipo
• Responsabilidad
• Iniciativa
• Habilidades comunicacionales
• Empatía

Requisitos de postulación

• Currículum vitae
• Carnet de identidad fotocopia ambos lados
• Certificado de antecedentes simple
• Certificación de formación carrera del área social
• Certificación de experiencia laboral

REVISA AQUÍ EL DETALLE DE LOS TÉRMINOS DE REFERENCIA