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PROCESO DE SELECCIÓN: TÉCNICO SOCIAL

El objetivo es brindar atención social diaria, bajo la modalidad de ventanilla única, en la Unidad de Asistencia Social y Prestaciones Monetarias, que forma parte del Departamento Social.  (DI-DSUT24)


PROCESO DE SELECCIÓN: YO TRABAJO POR RENCA

El objetivo es proveer 33 vacantes de maestros/as de mantención para desarrollar trabajos de asfalto, pintura, recuperación de áreas verdes, en el marco del Plan Laboral Renca 2024.


PROCESO DE SELECCIÓN: JEFE ADMINISTRACIÓN

[PLAZO AMPLIADO HASTA EL 15 DE ENERO] El objetivo del cargo es asesorar y ejecutar las labores encomendadas por la DAF, COMO tareas de mantención, revisión, registro, supervisión de la seguridad y buen estado de los recintos municipales.


PROCESO SELECCIÓN: GESTOR DE CASOS OFICINA LOCAL DE NIÑEZ

El objetivo del cargo (8 vacantes) es realizar acciones para la atención personalizada de niños, niñas, adolescentes y sus familias en los componentes de intermediación social y gestión especializada de casos, así como apoyar en las acciones requeridas por la coordinación general de la OLN.


CONCURSO PÚBLICO: CARGOS PLANTA MUNICIPAL

La Ilustre Municipalidad de Renca llama a Concurso Público para proveer cargos vacantes de la Planta Directiva, Profesional, Jefatura, Técnica, Administrativa y Auxiliar de la I. Municipalidad de Renca.