La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer el cargo Terapeuta OcupacionalCentro Diurno AM. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo juan.navarrete@deve.renca.cl, hasta las 17 horas, del martes 28 de abril señalando en el sobre el código del concurso al que postula TO-CEDIAM. Plazo de postulación: hasta las 17:00 horas del 28 de abril de 2020 Identificación de la oferta CÓDIGO CARGO: TO-CEDIAM Dirección /unidad: DIDECO / Departamento Adulto Mayor Cargo: Terapeuta Ocupacional Nº de Vacantes: 1 Área de Trabajo: PROGRAMA Centro Diurno Adulto Mayor DIDECO Región: Metropolitana Ciudad/comuna: Renca Tipo de Vacante: Honorarios renovable sujeto a renovación de convenio Grado/sueldo bruto: $921.008 brutos mensuales Objetivo del Cargo Formar parte del equipo multidisciplinario, de las reuniones técnicas y de evaluación de las condiciones socio sanitarias de los usuarios y de las propuestas de intervención que éstas generen. Entregar acompañamiento técnico permanente al equipo. Evaluar, realizar y supervisar la mantención de las capacidades funcionales y de autonomía de los usuarios de acuerdo a las pautas indicadas y otras que el profesional estime conveniente. Participar en reuniones técnicas y en la elaboración y ejecución de diagnóstico y planes de atención individual y grupal de los beneficiarios. Realizar registro de las intervenciones realizadas e informes técnico según requerimiento. Fortalecer y estimular la participación de las personas mayores en las redes sociales, comunitarias y familiares. Proporcionar educación a través de talleres, charlas, atención individual a: la persona mayor, su familia y al equipo de atención directa. Colaborar en la realización de actividades masivas con los beneficiarios. Realizar visitas domiciliarias a los adultos mayores para evaluar condiciones ambientales y proponer adecuaciones según pertinencia. Facilitar, apoyar, y acompañar a las familias y/o cuidadores informales de los adultos mayores, en la ejecución y cumplimiento de los objetivos del plan. Realizar procesos de inducción, seguimiento, supervisión y evaluación de alumnos en práctica de Terapia Ocupacional. Gestionar, asesorar y orientar entrega de ayudas técnicas y adaptaciones. Otras actividades o funciones propias de la naturaleza de su cargo, según lo disponga su jefatura. Requisitos de postulación Currículum vitae Carnet de identidad fotocopia ambos lados Certificados de antecedentes simple Certificación de formación en el área (título requerido) Certificación de experiencia laboral Requisitos de formación Formación educacional Título: Terapeuta Ocupacional Experiencia laboral Deseable experiencia 1 año en trabajo con personas mayores. Conocimientos específicos ∙ Competencias transversales: Aprendizaje permanente Comunicación clara y efectiva Orientación al usuario Proactividad Adaptación al cambio ∙ Competencias personales: Capacidad de trabajo en equipo Responsabilidad Iniciativa Habilidades comunicacionales Empatía REVISA EL DETALLE DE LAS BASES DE POSTULACIÓN AQUÍ DESCARGUE FORMATO CV RESUMIDO

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer el cargo Trabajador(a) social Centro Diurno AM. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo juan.navarrete@deve.renca.cl, hasta las 17:00 horas, del martes 28 de abril señalando en el sobre el código del concurso al que postula TS-CEDIAM. Plazo de postulación: hasta las 17:00 horas del 28 de abril de 2020 Identificación de la oferta CÓDIGO CARGO: TS-CEDIAM Dirección /unidad: DIDECO / Departamento Adulto Mayor Cargo: Trabajador(a) social Centro Diurno AM Nº de Vacantes: 1 Área de Trabajo: PROGRAMA Centro Diurno Adulto Mayor DIDECO Región: Metropolitana Ciudad/comuna: Renca Tipo de Vacante: Honorarios renovable sujeto a renovación de convenio Grado/sueldo bruto: $921.008 brutos mensuales Objetivo del Cargo Formar parte del equipo multidisciplinario, de las reuniones técnicas y de evaluación de las condiciones socio sanitarias de los usuarios y de las propuestas de intervención que éstas generen. Proporcionar educación a través de talleres, charlas, atención individual a: la persona mayor, su familia y al equipo de atención directa. Realizar evaluaciones sociales, previa indagación de la situación del adulto mayor y su familia, a través de la aplicación de técnicas de trabajo social, tales como entrevistas y visitas domiciliarias a lo largo de toda la ejecución del proyecto. Contribuir al plan de atención individual. Facilitar, apoyar y acompañar a las familias y/o cuidadores responsables de los adultos mayores, en la ejecución y cumplimiento de los objetivos del plan. Evaluar de manera recurrente la situación del adulto mayor y su familia, sistematizando información. Mantener actualizado un registro de atención de usuarios. Coordinar y articular redes institucionales y recursos comunitarios para la participación, el acceso y obtención de beneficios a favor de los usuarios del programa. Fortalecer y estimular la participación de los personas mayores en las redes sociales, comunitarias y familiares. Otras actividades o funciones propias de la naturaleza de su cargo, según lo disponga su jefatura. Requisitos de postulación Currículum vitae Carnet de identidad fotocopia ambos lados Certificados de antecedentes simple Certificación de formación en el área (título requerido) Certificación de experiencia laboral Requisitos de formación Formación educacional Título: Trabajador(a) social. Experiencia laboral Deseable experiencia 1 año en trabajo con personas mayores. Requisitos deseados Conocimientos específicos Competencias transversales: Aprendizaje permanente Comunicación clara y efectiva Orientación al usuario Proactividad Adaptación al cambio Competencias personales Capacidad de trabajo en equipo Responsabilidad Iniciativa Habilidades comunicacionales Empatía REVISA EL DETALLE DE LAS BASES DE POSTULACIÓN AQUÍ DESCARGUE FORMATO CV RESUMIDO

Este año se ha efectuado el reavalúo de los bienes raíces agrícolas que según la Ley de Impuesto Territorial 17.235 debe realizarse cada cuatro años. En el caso de los bienes raíces no agrícolas, sitios no edificados, propiedades abandonadas y pozos lastreros, el reavalúo se actualiza cada año como indica la normativa vigente. La actualización de valores es realizada por el Servicio de Impuesto Internos (SII) y rige desde el 1 de enero de 2020 en adelante. Los contribuyentes de Renca que quieran revisar el nuevo valor de sus contribuciones pueden hacerlo aquí: Rol avalúo bienes raíces agrícolas Rol avalúo bienes raíces no agrícolas, sitios no edificados, propiedades abandonadas y pozos lastreros

Este miércoles 22 de mayo el alcalde Claudio Castro y el Honorable Concejo Municipal aprobaron la entrega de subvenciones directas a organizaciones sociales y fundaciones que realizan un trabajo esencial en pos de la comunidad. Las subvenciones beneficiaron con un monto total de $16.000.000 a estas organizaciones que realizan un trabajo fundamental de servicio a la comunidad, sobre todo en el contexto de la crisis sanitaria por Coronavirus (COVID-19) Las organizaciones y fundaciones beneficiadas son: Parroquia Jesús Carpintero Asociación Histórica de Fútbol de Renca Organización Hijos de la Calle Círculo de Amigos Bomba de Renca Asistencia Nocturna Los Samaritanos Fundación Cristo de la Noche Estas instituciones concentran su trabajo en el apoyo en emergencias y la entrega de alimentos a la comunidad más vulnerable de Renca.

La Corporación Municipal de Renca requiere integrar en el equipo de comunicaciones de un comunicador y diseñador audiovisual para poder generar material y llevar a la comunidad con cápsulas informativas con las medidas de cuidado y preventivas, consejos de expertos en la materia, labores de los equipos municipales frente a la pandemia de Covid-19. Funciones Registrar audiovisualmente labores de los equipos municipales en terreno, y posteriormente realizar videos con formato corporativo para su difusión por diversos canales. Registrar entrevistas audiovisuales a los equipos municipales, y posteriormente realizar videos con formato corporativo para su difusión por diversos canales. Realizar videos/cápsulas con información importante sobre la pandemia para la comunidad. Registrar labores diarias de equipos municipales previa programación y organización con equipo de comunicaciones para visibilizar estas labores a través de videos y cápsulas. Requisitos del cargo Al menos dos años de experiencia laboral. Título profesional o técnico de comunicación audiovisual, dirección audiovisual. Deseable experiencia en desarrollo y propuestas de contenido audiovisual y fotográfico, cobertura de videos corporativos, eventos, publicidad, comunicación interna, marketing digital. Manejo de Final Cut avanzado, Adobe Premiere Avanzado, manejo de cámaras, Ilustrator, Photoshop, After Effects. Contar con equipos propios para registro audiovisual, edición y post producción. Flexibilidad horaria para registro audiovisual los días de la semana que sean necesarios, previa coordinación con equipo de comunicaciones. Principalmente, medias jornadas. Postulaciones Contrato Honorarios por tres meses, extensible. Renta bruta $1.000.000 Postulaciones desde el 22 Hasta 29 de Abril 2020 Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contrato POSTULA AQUÍ

La Corporación Municipal de Renca requiere incorporar al equipo un Ingeniero (a) mención Informática o Ingeniero (a) en Sistemas para desarrollar y entregar proyectos que brinden la información que cumplan con las necesidades de cada una de las áreas para agilizar las labores y permita analizar los puntos en donde se pueden apoyar y optimizar algunas tareas. Junto a las herramientas tecnológicas ya implementadas en la comuna crean la necesidad de mejorar los procesos y analizar los datos para mejorar la atención y calidad de vida de los vecinos . Funciones Desarrollador, implementador y analista de software necesario para abordar los proyectos tecnológicos de la Corporación Municipal de Renca que permitan optimizar y/o agilizar la gestión tanto de la administración como la atención de los vecinos de la comuna. Requisitos del cargo Graduado de Ingeniería mención Informática o Ingeniería en Sistemas, con experiencia demostrable en proyectos de Software de mediano a gran tamaño. Buscamos a alguien que posea experiencia en desarrollo con Frameworks MVC Python, idealmente Web2Py o Django, así como sólidos conocimientos de Programación Orientada a Objetos como también en HTML5, CSS3 (LESS o SASS) y Bootstrap; expertise en REST + Javascript Frontend Framework (AngularJS, Backbone, etc.), conocimientos avanzados de jQuery y administración de entornos de producción Linux. Postulaciones Las postulaciones se realizarán desde 22-04-2020 hasta 08-05-2020 Integrar renta pretendida para el cargo señalado Tipo de Contrato Plazo Fijo luego según desempeño se renueva Tipo de puesto: Tiempo completo, Por contrato Trabajo remoto: No POSTULA AQUÍ