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Con una gran afluencia de público, este jueves en la Plaza Mayor de la comuna, la Municipalidad realizó la Feria Laboral Renca Conecta, instancia en la que participaron 25 empresas que ofrecieron oportunidades laborales a los vecinos y vecinas que llegaron hasta el lugar en busca de un empleo.

La actividad contó con la presencia del alcalde Claudio Castro y del Director de SENCE, Alejandro Fernández, quienes recorrieron los diferentes stand de la feria entre los que se encontraban Soprole, Gas Norte, Metropol, Prosegur, Agrosuper, entre otras.

Al respecto el alcalde expresó que “el bienestar de nuestra comunidad pasa también por la estabilidad económica que depende directamente del empleo. Esta feria que estamos desarrollando ofrece 1300 cupos laborales y 25 empresas que están poniendo a disposición puestos de trabajo, además, esta instancia contempla la diversidad de talentos que tenemos en la comuna y se ha puesto énfasis en contar con empresas que en su gran mayoría son de Renca o de las comunas aledañas. Tenemos el objetivo que de acá al 2028 se abran más de 5000 nuevos cupos laborales para vecinos de Renca en la propia comuna”.

Valente Alarcón de Desarrollo Económico Local de la Municipalidad de Renca explicó que “la feria surge como una herramienta que tenemos desde el municipio junto al Servicio Nacional de Capacitación y Empleo SENCE para intermediar laboralmente a los vecinos ofreciendo puestos de trabajo exclusivos para personas con discapacidad, puestos profesionales, puestos para personas que necesitan encontrar su primer trabajo o gente que necesita encontrar trabajo porque llevan mucho tiempo sin empleo. Este año por primera vez incluimos más de 100 cargos profesionales”.

Como parte de las novedades de esta edición, la Feria Laboral Renca Conecta 2025 incluirá el lanzamiento de los Diplomados Sociedad Digital, una iniciativa conjunta de Fundación Telefónica Movistar, SENCE y diversas instituciones de educación superior, que busca fortalecer las competencias digitales de la población. Estos programas de formación en línea, gratuitos y certificados, están diseñados para mejorar la empleabilidad y facilitar la reconversión laboral en el contexto de la transformación digital.

En tanto, Ana Cerpa visitante de la feria comentó: “Mis expectativas son poder encontrar un trabajo porque realmente se necesita tener algo seguro, una entrada mensual para cubrir ciertos gastos básicos y bueno espero que me pueda ir satisfecha con las oportunidades que se están presentando acá”.

Por su parte, Cristián Aramburú indicó que: “Vine a esta feria porque me encuentro desempleado y estoy buscando trabajo para poder retomar nuevamente la vida laboral. Me parece muy bien que hagan esto para acercar la búsqueda de trabajo a las personas que están cesantes”.

Alejandro Fernández, Director Regional del SENCE comentó: “Quiero felicitar al municipio por esta iniciativa, nosotros trabajamos como aliados en bajar las políticas de empleo y de capacitación en los distintos territorios, acá se están ofreciendo más de 1.300 empleos, tenemos a más de 25 empresas y vemos la plaza llena de gente y eso es un punto importante para nosotros como Gobierno de poder hacer estas alianzas con los municipios y las empresas para justamente llegar a un punto que es super estratégico que es el empleo. Para nosotros el empleo como Gobierno es fundamental”.

Juan Pablo Orellana, Director Ejecutivo del Distrito Empresarial Renca Poniente agregó que “el distrito que es un barrio empresarial con más de 600 empresas, entonces con Desarrollo Laboral y la Fábrica invitamos a los socios del distrito. Hoy día están acá empresas socias ofreciendo oportunidades laborales”.

En el marco del aniversario comunal que conmemora los 131 años de Renca, este 2025 el municipio busca destacar con mucho cariño a los orgullos de Renca. El reconocimiento de ocho personas es fruto de una instancia participativa, que se gesta para resaltar el aporte de sus habitantes al desarrollo de la comuna dado su compromiso con la historia e identidad.

Parte de la historia de este reconocimiento se remonta a la sesión del Concejo Municipal celebrada el 11 de abril de 2018, donde se reafirmó un compromiso esencial para el presente y futuro de la comuna: establecer la participación ciudadana y el orgullo por lo propio como ejes centrales de la gestión municipal. Este enfoque busca reconocer y fortalecer el valioso patrimonio cultural, social y humano de Renca, poniendo en el centro a sus vecinas y vecinos como actores fundamentales en la construcción colectiva del desarrollo local. 

Bajo el Decreto 619 publicado el 24 de abril de 2019, se aprueba el reglamento de premiación “Renca Orgullosa”, y de acuerdo a las facultades establecidas en la Ley N° 18.695 Orgánica Constitucional de Municipalidades. Por lo anterior, en el año 2022 se dio un nuevo paso para adaptar este reconocimiento a los nuevos tiempos: la votación ciudadana se trasladó a la plataforma digital rencaparticipa.cl, permitiendo que sean los propios vecinos y vecinas quienes elijan, con emoción y convicción, a quienes representan lo mejor de Renca.

Este es un año de alegría, ya que tuvimos una gran participación ciudadana: Se postuló a 32 personas y se recibieron más de 4.600 votos en línea a través de la plataforma digital rencaparticipa.cl, lo que demuestra el cariño y la convicción con que Renca reconoce a su gente.

Cada edición es un reflejo del orgullo de ser parte de esta tierra solidaria, luchadora y llena de talento. “Orgullo de Renca” no solo premia a personas, reconoce la historia de todos nosotros, escrita con amor.

Los reconocidos: 

José Canales, histórico dirigente de Villa El Salvador. Su vida ha estado marcada por la defensa de su comunidad: apoyó con fuerza las ollas comunes, luchó por los derechos vecinales y resistió proyectos que amenazaban su barrio. Hoy lo reconocemos como Orgullo de Renca por su compromiso incansable con la justicia y el bienestar colectivo.

Pablo Cárdenas, presidente de la Junta de Vecinos Maule 3. Con creatividad, trabajo y corazón, ha transformado su comunidad a través de actividades culturales, deportivas y solidarias. Es un verdadero referente de organización barrial y participación ciudadana.

Eduardo Quiroga, joven director de una academia de fútbol que reúne a más de 170 estudiantes. Su labor va mucho más allá del deporte: promueve la unión familiar, la disciplina y el orgullo de representar a Renca a nivel nacional.  

Rosa Ortiz, histórica dirigenta social desde la fundación de la población Primero de Mayo. Hoy la reconocemos por liderar iniciativas en salud, memoria histórica y acompañamiento a adultos mayores. 

Tatiana Avendaño, fundadora de comité vecinal. Lidera iniciativas vinculadas a la seguridad, medio ambiente, inclusión y fortalecimiento del tejido social en su comunidad, sin duda un orgullo para Renca.  

Fernando Acuña, veterinario solidario que atiende gratis a animales sin dueño y ayuda a familias sin recursos. Apoya también a la fauna de un importante y significativo lugar de nuestra comuna, el cerro de Renca. 

Ricardo Ávila, pediatra con más de 30 años en la comuna. Fundó un centro médico accesible, entregando salud digna y cercana a cientos de familias renquinas. Hoy lo reconocemos por su compromiso con la salud de Renca.

Lhia Ovalle, cantante destacada y líder juvenil que ha representado a Renca en concursos artísticos y científicos. Inspira con su talento y vocación de servicio. Un orgullo para nuestra querida Renca. 

¡Felicitamos a cada uno de los reconocidos!

A fin de promover la participación educativa, laboral y/o la rehabilitación de personas con discapacidad de la comuna, y a su vez, favorecer su desempeño en distintos contextos, la Ilustre Municipalidad de Renca otorgará un apoyo económico destinado a actividades de traslado y uso de transporte público.

El beneficio consiste en un apoyo económico de $120.000.- (ciento veinte mil pesos) destinado a 100 personas con discapacidad, entregado en una única cuota, mediante transferencia bancaria a nombre del beneficiario (o bien, de un apoderado en caso de ser requerido).

Conoce la nómina de beneficiarios 2025 aquí: