PROCESO SELECCIÓN: FACILITADOR INTERCULTURAL La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de Facilitador Intercultural (código DI-INFA24) para desempeñarse en el Departamento de Inclusión e Interculturalidad, dependiente de la Dirección de Desarrollo Comunitario (Dideco). El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta mensual de 624.078 (44 horas). El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día martes 2 de abril. (ver mecanismos de postulación). Objetivo: Brindar atención social, orientación, apoyo, intervención, traducción y derivación institucional a personas migrantes de la comuna. Además, apoyar a las Direcciones o Departamentos que requieran vinculación con personas migrantes. Buscamos: Candidatos/as deben tener Cuarto Medio aprobado o su equivalente, en caso de haber realizadoestudios fuera de Chile. Manejo de idioma español y creole o francés, conocimiento de la Ley de Migración y Extranjería y trámites migratorios, además de manejo de Office y de plataformas gubernamentales. Mecanismo de Postulación 1.Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 14:00 horas del 02-04-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula (DI-INFA24). 2. Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N° 1335, Renca hasta las 14:00 horas, 02-04-2024 señalando en el sobre el código del concurso al que postula (DI-INFA24). Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Licencia de Enseñanza Media o Certificado de Título. Certificado correspondiente a los Requisitos generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: DI-INFA24Descargar
CORP. MUNICIPAL ABRE PROCESO DE CONCESIÓN DE QUIOSCOS SALUDABLES El objetivo es poner a disposición de la comunidad educativa la venta de alimentos saludables a través de la instalación y administración de kioscos en un espacio al interior de los siguientes establecimientos dependientes de la Corporación por un periodo comprendido entre el 15 de abril de 2024 y 31 de diciembre de 2025. Acceda a continuación, o a través de los siguientes enlaces a las bases administrativas generales y a las bases técnicas del proceso: Bases administrativas Bases Técnicas Complementarias BASES-ADMINISTRATIVAS-KIOSCOS-2024Descargar Bases-tecnicas-complementarias-2024Descargar
PROCESO SELECCIÓN: DIRECTOR DE EXPERIENCIA Y PARTICIPACIÓN PARQUE CERROS DE RENCA La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el presente proceso de selección de profesional para asumir como director/a de Experiencia y Participación del Parque Metropolitano Cerros de Renca (código ADMUN-DIREP24), dependiente de la Administración Municipal. [EXTENSIÓN DE PLAZO] El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta mensual de $1.700.000. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día viernes 12 de abril (ver mecanismo de postulación). Objetivo: El/la Director/a de la Infraestructura del Parque Cerros de Renca desempeña un papel fundamental en la consecución del objetivo estratégico de consolidar el parque como un referente Metropolitano, a través del desarrollo y ejecución efectiva de su Plan Maestro. Este rol requiere liderazgo, visión estratégica, habilidades de gestión y la capacidad de coordinar diversas iniciativas para lograr la visión integral delparque. Buscamos: Profesional con título universitario en de Periodista, Gestor Cultural, Comunicaciones, Trabajador Social,Administrador Público o área relacionadas, que tenga conocimientos y experiencia previa en roles de gestión de experiencias, participación comunitaria o actividades similares y con habilidades excepcionales de comunicación para conectar con la comunidad y transmitir la propuesta de valor del parque. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula ADMUN-DIREP2424. 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hasta las 14:00 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el sobre el código del concurso al que postula. ADMUN-DIREP24. Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Certificado de título. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: ADMUN-DIREP24-2Descargar
PROCESO SELECCIÓN: ENCARGADO/A DIFUSIÓN, COMUNICACIÓN Y REDES PARQUE CERROS DE RENCA La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de profesional para asumir como encargado/a de difusión, comunicación y redes del Parque Metropolitano Cerros de Renca (código ADMUN-CORED24), dependiente de Administración Municipal. [AMPLIACIÓN DE PLAZO] El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta mensual de $1.500.000. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día viernes 12 de abril. (ver mecanismo de postulación). Objetivo: El propósito fundamental de este rol es liderar de manera efectiva la estrategia comunicacional, tanto en plataformas digitales como en eventos físicos, promoviendo las diversas iniciativas deportivas, recreativas e informativas del Parque Cerros de Renca en Santiago de Chile. El gestor de comunicación desempeñará un papel esencial en la difusión de eventos, la promoción de actividades y la consolidación de la dentidad del parque, garantizando una experiencia positiva y participativa para todos los usuarios. Buscamos: Profesional con título universitario de Periodismo, Comunicación Audiovisual, Diseñador Gráfico,Marketing u otro campo afín, con experiencia previa demostrable en roles similares, preferentemente en entornos deportivos o recreativos, y conocimientos sólidos de las plataformas de redes sociales y herramientas de gestión asociadas. Además, capacidad probada para diseñar e implementar estrategias de comunicación tanto online como offline, exhibir habilidades excepcionales de comunicación, tanto oral como escrita. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula ADMUN-CORED24. 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hasta las 14 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el sobre el código del concurso al que postula. ADMUN-CORED24. Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Certificado de título. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: ADMUN-CORED24-2Descargar
PROCESO SELECCIÓN: DIRECCIÓN EJECUTIVA PARQUE METROP. CERROS DE RENCA La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de profesional para asumir la Dirección Ejecutiva del Parque Metropolitano Cerros de Renca (código ADMUN- SECEJ24), dependiente de la Administración Municipal. [EXTENSIÓN DE PLAZO] El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad contrata grado 6. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día viernes 5 de abril (ver mecanismo de postulación). Objetivo: Guiar la gestión eficiente del Parque Cerros de Renca, liderando la planificación y ejecución de actividadesininterrumpidas para su constante activación, impulsando el desarrollo de nuevos proyectos y establecer alianzas estratégicas con financiadores y organizaciones afines, con el fin de consolidar el parque como un referente destacado en recreación, educación y conservación. Buscamos: Profesional con título universitario en administración, gestión ambiental, turismo o áreas afines, con experiencia previa en posiciones de liderazgo administrativo, preferiblemente en el sector de parques o conservación; en la supervisión y coordinación de equipos multidisciplinarios, asegurando un ambientede trabajo colaborativo y motivador; capacidad demostrada en planificar y ejecutar proyectos exitosos, y mínimo un año de experiencia en funciones similares. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo Capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del viernes 05-04-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula ADMUN- SECEJ24. 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hasta las 14 horas del viernes 05-04-2024 señalando en el sobre el código del concurso al que postula. ADMUN- SECEJ24. Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Certificado de título. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: ADMUN-SECEJ24-1-1Descargar
PROCESO SELECCIÓN: ADM. PARQUE METROPOLITANO CERROS DE RENCA La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de profesional para asumir como adminisrador/a del Parque Metropolitano Cerros de Renca (código ADMUN-ADPAM24), dependiente de la Administración Municipal. [EXTENSIÓN DE PLAZO] El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad contrata, profesional grado 9. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día viernes 12 de abril. (ver mecanismos de postulación). Objetivo: Dirigir la creación e implementación de un sistema operativo innovador y eficiente para garantizar una atención y mantenimiento oportunas que mejoren significativamente la experiencia del usuario en el parque durante su fase inicial. Este sistema deberá integrar de manera sinérgica las operaciones diarias, el monitoreo exhaustivo de la biodiversidad, la ejecución de procedimientos de mantención especializados y la continua evaluación de procesos para asegurar un funcionamiento armonioso y sostenible. Buscamos: Título universitario en Administración, ecoturismo, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos o campos afines, con experiencia demostrada en liderazgo y gestión en entornos relacionados con la naturaleza y la conservación y conocimiento profundo de prácticas de conservación y gestión ambiental, con habilidades de comunicación. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula ADMUN-ADPAM24. 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hasta las 14 horas del viernes 12-04-2024 señalando en el sobre el código del concurso al que postula. ADMUN- ADPAM24. Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Certificado de título. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: ADMUN-ADPAM24-1Descargar
PROCESO DE SELECCIÓN: PSICÓLOGA CENTRO DE LAS MUJERES La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de psicóloga/o para el Centro de las Mujeres de Renca (código DI-CMPS24), dependiente de la Dirección de Desarrollo Comunitario (Dideco). El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta de $1.128.904 durante el período anual 2024 (44 horas). El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día domingo 24 de marzo a las 17:00 horas. (ver mecanismo de postulación). Objetivo: Ser parte del equipo multidisciplinario que tiene como objetivo llevar a cabo procesos de intervención con mujeres víctimas de violencia intrafamiliar en contexto de pareja, a fin de desnaturalizar la violenciade género y las vulneraciones de derecho. Buscamos: Profesional con título de psicóloga/o con experiencia en intervención con mujeres víctimas de violencia -considerando intervención en crisis-, conocimiento de legislación de violencia intrafamiliar, derecho penal, familia y litigación en proceso penal, Tribunales de Familia y Tribunales Superiores de Justicia, con mínimo un año de experiencia en normativa internacional sobre violencia degénero y derechos humanos, y atención a mujeres sobrevivientes de violencia (excluyente). Mecanismo de Postulación Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl, hasta las 17:00 horas del domingo 24 de marzo, señalando en el asunto del correo el concurso al que postula: DI-CMPS24. Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado que consigne labores asociadas al cargo Fotocopia de cédula de identidad por ambos lados Certificados de antecedentes actualizado. Certificación educacional de formación en el área (post-títulos) Título profesional o fotocopia simple de certificado de título. Referencias laborales comprobables Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: DI-CMPS24Descargar
PROCESO SELECCIÓN: PROFESIONAL PROG. MUJERES JEFAS DE HOGAR La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de un/a Profesional de Apoyo para el Programa Mujeres Jefas de Hogar (código DI-DELM24), que depende del Dpto. de Desarrollo Económico Local de la Dirección de Desarrollo Comunitario (Dideco). El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta de $1.137.629. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día martes 12 de marzo a las 20:00 horas. (ver mecanismo de postulación). Objetivo: Contribuir al fortalecimiento de la autonomía económica de las mujeres jefas de hogar de Renca, a través de la entrega de un conjunto de herramientas que les permitan generar, gestionar ingresos y recursos propios a partir del trabajo remunerado, sea éste en un trabajo formal dependiente o actividades porcuenta propia y/o emprendimientos, accediendo a las ofertas públicas y/o privadas. Buscamos: Profesional con título universitario en carreras relacionadas con las Ciencias Sociales, Humanidades, Educación, Economía y/o Administración, con mínimo dos años de experiencia en cargos similares de trabajo con mujeres, desde el enfoque de género, manejo y conducción de grupos, gestión pública y/o en áreas psicosociales y económicas. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del 12-03-2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula DI-DELM24. 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hastalas 14 horas, 12-03-2024 DI-DELM24. Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Certificado de título. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: DI-DELM24Descargar
PROCESO SELECCIÓN: ABOGADO/A PROG. AT. INICIAL VIOLENCIAS DE GÉNERO 2024 La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de un abogado/a para el Programa de Atención Inicial en Violencias de Género 2024 – Centro de las Mujeres, ex CDM Renca, (código DI-IGCMA24), dependiente del Dpto. de Inclusión y Género de la Dirección de Desarrollo Comunitario (Dideco). El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta de $639.165 durante el período anual 2024 (22 horas). El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día martes 12 de marzo a las 17:00 horas. (ver mecanismo de postulación). Objetivo: El o la profesionalserá parte de equipo multidisciplinario que tiene como objetivo llevar a cabo procesos de intervención con mujeres víctimas de violencia intrafamiliar en contexto de pareja, a fin de desnaturalizar la violencia de género y las vulneraciones de derecho. Buscamos: Abogado/a con título otorgado por la Excelentísima Corte Suprema de Chile, con experiencia en intervención con mujeres víctimas de violencia, considerando intervención en crisis; en leegislación de violencia intrafamiliar, derecho penal, familia y litigación en proceso penal; y en Tribunales de Familia y Tribunales Superiores de Justicia. Además, un año mínimo de experiencia y conocimiento de la normativa internacional sobre violencia degénero y derechos humanos (excluyente), trabajo comunitario, trabajo con mujeres y de redes locales y comunutarias de atención en violencia. Mecanismo de Postulación Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl, 12-03-2024 hasta las 17:00 hrs, señalando en el asunto del correo el concurso al que postula: DI-IGCMA24.Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado que consigne labores asociadas al cargo Carnet de identidad fotocopia ambos lados. Certificados de antecedentes actualizado. Certificación educacional de formación en el área (post-títulos). Título profesional o Fotocopia Simple Certificado de Título. Referencias laborales comprobables *No se recibirán postulaciones en caso de faltar algunos de estos documentos.Por favor atender a este requerimiento. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: DI-IGCMA24Descargar
PROCESO SELECCIÓN: ABOGADO/A DPTO. DE PERSONAS MAYORES La Ilustre Municipalidad de Renca abrió el proceso de selección de un abogado/a para el Departamento de Personas Mayores (código DI-APM24), dependiente de la Dirección de Desarrollo Comunitario (Dideco). El cargo (1 vacante) es bajo la modalidad honorarios, por una remuneración bruta mensual de $1.300.000. El cierre de la presente convocatoria está fijado para el día viernes 8 de marzo en caso que la entrega de documentación sea presencial, y el domingo 10 si el proceso se realiza de manera digital (ver mecanismo de postulación). Objetivo: Proporcionar servicios jurídicos especiales a las personas mayores, adecuados a sus necesidades, para su oportuno acceso a la justicia, especialmente a abordando casos de vulneración de derechos de personas mayores de la comuna de Renca. Buscamos: Profesional con título de abogado/a, con experiencia previa en funciones similares en el sector público o municipal, con experiencia deseable en trabajo y temáticas relativas a personas mayores. Mecanismo de Postulación 1.- Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl hasta las 20:00 horas del 10 de marzo de 2024 señalando en el asunto el código del concurso al que postula (DI-APM24). 2.- Hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad Blanco Encalada N°1335, Renca hasta las 14 horas del 08 de marzo de 2024, señalando en el sobre el código del concurso al que postula (DI-APM24). Los/as postulantes deben presentar los siguientes antecedentes: Currículum vitae actualizado. Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados. Certificado de Antecedentes actualizado a los últimos 30 días. Fotocopia simple de Título de Abogado. Certificados correspondientes a los Requisitos Generales. Interesados e interesadas pueden revisar y descargar las bases en este enlace o a continuación: DI-APM24Descargar