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Llámese a Concurso Público para proveer los siguientes cargos de la Planta de Personal Municipal, con las características y requisitos que se indican:
REQUISITOS GENERALES: Los/as postulantes deberán cumplir con los requisitos establecidos en la Ley N°18.883, Estatuto Administrativo para Funcionarios Municipales, en la Ley N°18.695, Orgánica Constitucional de Municipalidades y en los Artículos 54, 55, 55 bis y 56 de la Ley N°18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
PUBLICACIÓN: 05 de enero de 2023.
ENTREGA DE BASES: Las Bases de Concurso se encontrarán disponibles en el sitio web de la Municipalidad www.renca.cl, con sus respectivos formularios, desde el 05 al 17 de enero de 2023, ambas fechas inclusive.
RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES: Desde el día 06 de enero del 2023 hasta las 14:00 hrs del día 17 de enero de 2023, únicamente a través de correo electrónico concursodeplanta@renca.cl, indicando en el asunto el código y nombre del cargo al cual postula. Los documentos requeridos deberán ser adjuntados en formato PDF. Expirado el plazo de recepción de antecedentes, no se recibirá ninguna postulación. Se aceptará solo un correo por cargo postulado.
PERIODO DE EVALUACIÓN DE ANTECEDENTES: Desde 18 al 22 de enero de 2023.
PERIODO DE EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS PSICOLABORALES: Del 23 de enero al 20 de febrero de 2023.
PERIODO DE ENTREVISTAS: Desde 27 de febrero al 22 de marzo de 2023, ambas fechas inclusive, previa citación por correo electrónico.
RESOLUCIÓN DE CONCURSO: El Concurso deberá quedar resuelto por la autoridad competente a más tardar el día 30 de marzo de 2023.
NOMBRAMIENTO: Las/os postulantes que sean seleccionados serán notificados oportunamente y su nombramiento regirá a contar del 01 de abril de 2023, previa acreditación de los requisitos de ingreso con documentos oficiales y auténticos.
Las fechas mencionadas son plazos estimados y podrían estar sujetos a modificación.
+56 2 2685 6600
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