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PROCESO DE SELECCIÓN: TRABAJADOR/A SOCIAL

Sus funciones serán prestar atención diaria de vecinos y vecinos que concurren al Dpto. Social, además de participar en operativos y jornadas en terreno y desempeñar las funciones que la jefatura considere pertinentes y necesarias. (DI-RSH24)

PROCESO DE SELECCIÓN: TÉCNICOS SOCIALES DIDECO

El objetivo es que cumplan funciones en la Unidad de Estratificación social/ Registro Social de Hogares del Departamento Social y desempeñar el rol de encuestador y/o atención diaria de los vecinos y vecinas. (DI-DSTEC24)

PROCESO DE SELECCIÓN: TÉCNICO SOCIAL

El objetivo es brindar atención social diaria, bajo la modalidad de ventanilla única, en la Unidad de Asistencia Social y Prestaciones Monetarias, que forma parte del Departamento Social. (DI-DSUT24)

PROCESO DE SELECCIÓN: TÉCNICO SOCIAL

El objetivo es realizar las tareas de encuestador/a y e atención diaria de vecinos y vecinos en la Unidad de Estratificacion del Depto. Social. (DI-RSHTEC24)

PROCESO DE SELECCIÓN: YO TRABAJO POR RENCA

El objetivo es proveer 33 vacantes de maestros/as de mantención para desarrollar trabajos de asfalto, pintura, recuperación de áreas verdes, en el marco del Plan Laboral Renca 2024.

PROCESO DE SELECCIÓN: JEFE ADMINISTRACIÓN

[PLAZO AMPLIADO HASTA EL 15 DE ENERO] El objetivo del cargo es asesorar y ejecutar las labores encomendadas por la DAF, COMO tareas de mantención, revisión, registro, supervisión de la seguridad y buen estado de los recintos municipales.

LICITACIÓN PÚBLICA I. MUNICIPALIDAD DE RENCA

El objetivo de la licitación es obtener estas 26 licencias de software Autocad LT para el uso profesional dentro del Municipio, por un periodo de 12 meses.

PROCESO DE SELECCIÓN: TERAPEUTA OCUPACIONAL CEDIAM

Entregar atención integral en forma directa e indirecta en el ámbito de la terapia ocupacional a los beneficiarios, de acuerdo al plan de atención establecido.