La Corporación Municipal de Renca requiere Jefe Departamento Prevención de Riesgos.
Deberá Liderar Departamento de Prevención de Riesgos, implementando planes de trabajo y con el objetivo de cumplir con la normativa legal vigente en materia de SST y controlar la accidentabilidad y siniestralidad de funcionarios y prestadores de servicios.
Funciones: como cumple con los objetivos
- Liderar equipos de trabajo conformados por Expertos en Prevención de Riesgos.
- Creación de presupuestos para la gestión de planes de trabajo.
- Calcular indicadores de accidentabilidad y siniestralidad para la gestión de un plan de acción.
- Aplicar la legislación para cumplir con la normativa vigente, tales como, Código del Trabajo, Ley 16.744, DS. 594 y Normas técnicas, entre otras leyes vigentes.
- Conocimiento Ley N° 19.378, Estatuto Docente, Estatuto Asistentes de la Educación.
- Creación de informes y elaboración de presentación para exponer frente a Jefaturas y funcionarios.
- Conocimientos técnicos específicos del cargo.
- Conocimiento de la ley 16744, DS 594, Normas Técnicas y Protocolos en SST.
- Conocimiento de la legislación del servicio público.
- Conocimiento Excel, Nivel intermedio.
Competencias transversales
Orientación al usuario
Innovación y adaptación al cambio
Responsabilidad ética
Liderazgo visible
Orientación de resultados
Compromiso
Competencias específicas del cargo
- Relaciones interpersonales
- Escucha activa
- Manejo de conflictos
- Cumplimiento de norma
- Comunicación / oratoria
- Orientación al logro
- Innovación
- Capacidad de análisis
- Agilidad de aprendizaje
- Capacidad de negociación
- Capacidad resolutiva
Experiencia laboral requerida para el cargo: 3 años en cargos similares.
Formación académica profesional y/o Técnica: Ingeniero en Prevención de Riesgos.
Renta bruta mensual: $1.552.000.
Tipo de puesto: Tiempo completo