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AGENDA FÁCIL: NUEVO SISTEMA PARA AGENDAR TU HORA MÉDICA Y CONTROL DE SALUD

Con el propósito de seguir mejorando la salud de Renca y garantizar la salud de las y los renquinos, lanzamos Agenda Fácil, un nuevo sistema de toma de horas médicas y de control de salud para los CESFAM de nuestra comuna. Aquí te contamos como funciona.

¡AGENDA FÁCIL! TU HORA MÉDICA POR ENFERMEDAD:

Puedes agendar por teléfono tu hora de medicina general respiratoria o medicina general en 5 pasos:

1.       Con tu carnet en mano, LLAMA AL 800 000 176.

2.       DIGITA TU RUT cuando sea solicitado, sin puntos ni guion.

3.       ACEPTA O RECHAZA LA HORA. Se te asignará una hora, la que deberás confirmar marcando 1. Si no aceptas la hora, marca 2 para rechazar la hora.

4.       Para cancelar tu hora agendada, debes seguir los pasos anteriormente descritos (1, 2 y 3) hasta obtener la opción de CANCELACIÓN.

Horario de funcionamiento de línea 800 000 176:
Lunes a viernes de 07:00 a 16:00 horas.

¡AGENDA FÁCIL! TU CONTROL DE SALUD POR WEB:

Si olvidaste agendar tu próximo control de salud en tu CESFAM, desde ahora podrás hacerlo en https://renca.horafacil.cl/usuario 

¿Qué horas de control de salud puedo agendar?

Podrás agendar horas para el programa cardiovascular, consultas dentales, control de niño o niña sana, salud de la mujer (ingreso de embarazo o método anticonceptivo), control de la persona mayor o del adulto, control nutricional; entre muchos otros. 

Para agendar tu hora de control de salud, debes seguir los siguientes pasos: 

  1. Ingresa desde un computador o teléfono celular inteligente a https://renca.horafacil.cl/usuario 
  2. Completa las casillas con tu RUT (sin puntos y CON guion), fecha de nacimiento y teléfono de contacto. 
  3. Selecciona el programa en el que quieres agendar una cita. 
  4. Selecciona el profesional con el que te atenderás.
  5. Confirma los datos y acepta la hora de la agenda. ¡Así de fácil!
  6. Te llegará un mensaje a tu celular con el día y la hora de tu próxima consulta. 
IMPORTANTE: CANCELACIÓN DE CITA DE CONTROL DE SALUD

Si NO ASISTIRÁS a tu cita de control de salud ¡CANCÉLALA! para que otros vecinos y vecinas puedan utilizar esa hora. Te llamaremos con anterioridad para confirmar tu asistencia. Si no asistirás ¡cancélala! 

HORARIO PROTEGIDO PARA PERSONAS MAYORES

Otra medida importante del nuevo sistema Agenda Fácil de Renca es el horario protegido que tendremos para las personas mayores de la comuna.

Si eres o conoces una persona mayor que tiene dificultades para tomar su hora médica por teléfono o su cita médica por web, puedes asistir presencialmente al CESFAM para tomar tu hora:

HORARIO PROTEGIDO PRESENCIAL PARA PERSONAS MAYORES 
Lunes a viernes de 11:00 a 13:00 horas.
¡Cuidamos a las personas mayores cuidando sus horas médicas!

¿Tienes dudas o consultas?

Contáctanos por Whatsapp a través de nuestro asistente virtual RenCat +56 9 5383 4639. Lunes a viernes de 08:00 a 17:30 horas. Sábado de 10:30 a 12:30 horas. Atención automatizada las 24 horas.

Renca enfrenta el invierno: comienza entrega de vales de gas y se activan descuentos de compra

En este mes de julio, al igual que en años anteriores, hemos activado el programa “Renca Abriga al Adulto Mayor” para apoyar a la comunidad que más lo necesita en esta época de frío, entregándoles un beneficio que consiste en una carga de gas licuado de 11 kilos, a través de un vale de compra.

7.500 vecinas y vecinos de la comuna, todas personas mayores de 70 años, jefes o jefas de hogar según el Registro Social de Hogares (RSH) y que estén dentro del 60%, recibirán este beneficio que busca apoyarlos para enfrentar de mejor forma el invierno.

Descuentos para vecinas y vecinos en compras de gas

Además del programa “Renca Abriga al Adulto Mayor”, nuestro municipio ha suscrito un convenio con Lipigas, que es abierto a todos los vecinos y vecinas de Renca:

  • 2 mil pesos en compras de recargas de 5 kilos
  • 4 mil pesos en recargas de 11 y 15 kilos
  • 7 mil en recargas de 45 kilos

Para acceder a este beneficio basta con inscribirse personalmente con su cédula de identidad en nuestro Departamento Social (Blanco Encalada 1335).

Horarios de Atención: Lunes a jueves de 8.30 a 13 horas y de 16 a 19 horas / Viernes de 8.30 a 13 horas / Sábado de 9 a 13 horas.

La Municipalidad de Renca requiere Prevencionista de Riesgo  

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer el cargo Prevencionista de Riesgo. Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl, señalando en el asunto el código del concurso al que postula: “DI-PREV22 – Prevencionista de Riesgo“.

También podrán entregar sus antecedentes en oficina de partes de la municipalidad ubicada en  Blanco Encalada N° 1335, Renca, señalando en el sobre  el código del concurso al que postula y nombre del cargo:  “DI-PREV22 – Prevencionista de Riesgo“.

Fecha de postulación: hasta las 20:00 horas del jueves 7 de julio del 2022 (en línea)

Fecha de postulación: hasta las 14:00 horas del jueves 7 de julio del 2022 (presencial)

Identificación de la oferta

Código proceso DI-PREV22
Dirección /unidad DIDECO/ Desarrollo Económico Local
Cargo Prevencionista de Riesgo 
Nº de Vacantes 1
Área de Trabajo DESARROLLO ECONÓMICO LOCAL
Región Metropolitana 
Ciudad/ comuna Renca 
Tipo de Vacante Honorario
Grado/sueldo bruto2.000.000
Objetivo del CargoResponsable de la búsqueda, organización y presentación de  antecedentes necesarios sobre fiestas patrias, para la solicitud de  permiso de Gran evento en SEREMI de salud y en Intendencia de  Santiago.
Requisitos  Generales Los establecidos en el art. 10 de la ley 18.883 sobre Estatuto  Administrativo para funcionarios municipales. *
-Título de Prevencionista de riesgos emanado por una institución  acreditada por el Estado, de al menos 8 semestres.  
-Experiencia en tramitación de permiso de gran evento ante  SEREMI e intendencia.  
–Deseable experiencia de al menos 5 años en prevención de riesgos.
Perfil del Cargo Competencias Transversales 
– Compromiso con la organización  
– Orientación al cliente interno y externo  
– Orientación a la eficiencia y la excelencia  
– Competencias específicas del cargo 
– Comunicación efectiva 
– Trabajo en equipo y colaboración 
– Resolución efectiva de conflictos y contingencias – Capacidad de negociación 
– Habilidad administrativa 

Funciones del Cargo: 
1.- Mantener informado a la contraparte municipal del avance en  la entrega de antecedentes 
2.- Realizar las gestiones correspondientes a fin de conseguir la  realización de todos los trámites que permitan la correcta ejecución  del evento. 
3.-Ingresar a SEREMI de salud e Intendencia las solicitudes y  corregir, si fuese necesario, las observaciones que pudieran emanar  de ambas instituciones públicas. 
4.- Ejecutar un taller de buenas prácticas para la correcta  manipulación de alimentos a los ganadores de stand de cocinerías  y foodtruck.
DESCARGA LAS BASES DE POSTULACIÓNDescargar
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La Municipalidad de Renca requiere Coordinador de selecciones comunales 

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer el cargo Coordinador de selecciones comunales. Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl, señalando en el asunto el código del concurso al que postula: “DI-DEP22 – Coordinador de selecciones comunales“.

También podrán entregar sus antecedentes en oficina de partes de la municipalidad ubicada en  Blanco Encalada N° 1335, Renca, señalando en el sobre  el código del concurso al que postula y nombre del cargo:  “DI-DEP22 – Coordinador de selecciones comunales“.

Fecha de postulación: hasta las 00:00 horas del viernes 15 de julio del 2022 (en línea)

Fecha de postulación: hasta las 14:00 horas del viernes 15 de julio del 2022 (presencial)

Identificación de la oferta

Código proceso DI-DEP22
Dirección /unidad DIDECO / Deportes
Cargo Coordinador de selecciones comunales.
Nº de Vacantes 1
Área de Trabajo Selecciones comunales 
Región Metropolitana
Ciudad/ comuna Santiago / Renca
Tipo de Vacante Honorario
Grado/sueldo bruto $ 1.311.277
Objetivo del Cargo Este cargo tiene la responsabilidad de coordinar y proyectar el trabajo de  las selecciones deportivas comunales. 
Requisitos  Generales Los establecidos en el art. 10 de la ley 18.883 sobre Estatuto  Administrativo para funcionarios municipales esto es: 
• Ser ciudadano(a). 
• Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización,  cuando fuere procedente. 
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo. 
• Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional  o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo  exija la ley; 
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de  haber obtenido una calificación deficiente, o por medida  disciplinaria; 
• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo  públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
• No estar afecto a algunas de las inhabilidades que se establecen  en los artículos 54 y 56 de la ley 18.575.- 
• Lo establecido en la ley N° 20.922, de 2016, sobre el cumplimiento  de requisitos educacionales para el estamento: Titulo profesor de  Educación Física, Ingeniero gestión deportiva, Magister o postgrado en gestión deportiva o Cursos validados por el COCH.

* Para postular a este cargo se solicita contar con un mínimo de 2 años de  experiencia profesional en cargos similares.
Perfil del Cargo Trabajo en equipo: Vincularse con todas las áreas del equipo de  deportes, preponderando el buen trato y el trabajo colaborativo. 

Manejo de tecnologías de la información: Ser capaz de operar las  herramientas tecnológicas y de comunicación requeridas para el  desempeño de sus funciones. Implica el interés por conocer y utilizar de  modo regular y eficiente los programas, aplicaciones y sistemas  adoptados por el municipio. 

Tolerancia a situaciones críticas: Ser capaz de mantener bajo  control las propias emociones e impulsos en situaciones de diversa  complejidad, de manera tal que le permita pensar con claridad y actuar  bajo presión sin perder la eficiencia. Implica superar con rapidez los  fracasos y obstáculos, además de dar soluciones factibles.  

Probidad: Privilegia el interés general sobre el particular demostrando  una conducta intachable y un desempeño honesto y leal de la función  pública. Gestionando con rectitud, profesionalismo e imparcialidad, los  recursos públicos institucionales; conocer y aplicar normas e  instrucciones.  

Formación Educacional 
• Profesor de educación física. 
• Ingeniero en gestión deportiva. 
• Magister o postgrado en gestión deportiva. 
• Cursos validados por el COCH. 

Conocimientos del Cargo: 
• Conocimientos sobre deporte federado. 
• Planificación deportiva (macrociclo – mesociclos – microciclos)
• Manejo de equipos. 
• Experiencia deportiva. 
• Planificación de eventos. 
• Manejo de redes sociales.

Conocimientos en materias transversales: 
• Manejo avanzado de Microsoft Office:  

Experiencia sector público/sector privado. 
• Contar con un mínimo de 2 años de experiencia en funciones  similares al perfil del cargo. 

Funciones del Cargo: 
• Planificar el trabajo preparativo de las selecciones comunales.
• A cargo del equipo multidisciplinario de profesionales.
• Vinculación con federaciones, asociaciones y organizaciones  deportivas. 
• Torneos y competencias. 
• Crecimiento y proyección de las selecciones comunales.
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Julio: Conoce el calendario de nuestro Punto Limpio Móvil

¡Anímate a reciclar tus residuos! nuestro Punto Limpio Móvil está preparado para recibir Plásticos (PET-HDPE), Papel/Cartón, Tetra, Vidrio, Aluminio, Hojalata.

Recuerda que antes de depositar tus residuos en el Punto Limpio Móvil, éstos deben estar separados, limpios, secos y aplastados.

¿Dónde?

Revisa las fechas y lugares de funcionamiento de nuestro Punto Limpio Móvil durante el mes de julio:

La Municipalidad de Renca requiere Psicólogo (a) OPD 24 horas 

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer el cargo Psicólogo (a) OPD 24 horas. Las y los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo capitalhumanorenca@renca.cl, señalando en el asunto el código del concurso al que postula: “DI-INPS22A – Psicólogo (a) OPD 24 horas“.

También podrán entregar sus antecedentes en oficina de partes de la municipalidad ubicada en  Blanco Encalada N° 1335, Renca, señalando en el sobre  el código del concurso al que postula y nombre del cargo:  “DI-INPS22A – Psicólogo (a) OPD 24 horas“.

Fecha de postulación: hasta las 00:00 horas del viernes 01 de julio del 2022 (en línea)

Fecha de postulación: hasta las 14:00 horas del viernes 01 de julio del 2022 (presencial)

Identificación de la oferta

CÓDIGO CARGO DI-INPS22A
Dirección /unidad DIDECO /Depto. de Niñez y Adolescencia
Cargo Psicólogo (a) OPD 24 horas 
Nº de Vacantes 1
Área de Trabajo OPD Renca 24 horas
Región Metropolitana 
Ciudad/ comuna Renca 
Tipo de Vacante Honorarios periodo Anual 2022
Grado/sueldo bruto 1.081.378.- pesos bruto (contrato a honorarios)
Objetivo del cargo Profesional del área social de apoyo transversal OPD 24 horas
Documentos de  postulación Currículum vitae  
Carnet de identidad fotocopia ambos lados  
Certificados de antecedentes 
Certificación educacional de formación en el área.  
Título profesional Certificado de Inhabilidad para trabajar con NNA
Requisitos generales  de acceso Los establecidos en el art. 10 de la ley 18.883 sobre Estatuto Administrativo  para funcionarios municipales esto es:
• Ser ciudadano(a). 
• Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere  procedente.  
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo. 
• Poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley;
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber  obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria; 
• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni  hallarse condenado (a) por crimen o simple delito.  
• No estar afecto (a) a algunas de las inhabilidades que se establecen en los  artículos 54 y 56 de la ley 18.575. 
• Lo establecido en la ley N° 20.922, de 2016, sobre el cumplimiento de  requisitos educacionales para el estamento administrativo: Título de  Psicólogo (a). 
Conocimientos del  cargo • Conocer el funcionamiento del Servicio Nacional de Protección  Especializada a la Niñez y Adolescencia de Mejor Niñez. 
• Conocimiento de trabajo en Red. 
• Experiencia en manejo de plataforma SIS de Mejor Niñez. 
• Experiencia de Trabajo con NNA y sus adultos responsables.
• Elaboración de informes a tribunales de familias, agentes derivadores y  Municipio. 
• Elaboración de medidas de protección a Tribunales de Familia.
Competencias del  cargo • Trabajo en equipo: Trabajar efectivamente en el equipo de proyectos de  nivel proteccional y comunitario, preponderando el buen trato y el  trabajo colaborativo. 
• Manejo de tecnologías de la información: Ser capaz de operar las  herramientas tecnológicas y de comunicación requeridas para el  desempeño de sus funciones. Implica el interés por conocer y utilizar de  modo regular y eficiente los programas, aplicaciones y sistemas  adoptados por el municipio. 
• Tolerancia a situaciones críticas: Ser capaz de mantener bajo control las  propias emociones e impulsos en situaciones de diversa complejidad, de  manera tal que le permita pensar con claridad y actuar bajo presión sin  perder la eficiencia. Implica superar con rapidez los fracasos y obstáculos,  además de dar soluciones factibles.  
• Probidad: Privilegia el interés general sobre el particular demostrando una  conducta intachable y un desempeño honesto y leal de la función pública.  Gestionando con rectitud, profesionalismo e imparcialidad, los recursos  públicos institucionales; conocer y aplicar normas e instrucciones. 
Experiencia • Para postular a este cargo se solicita contar con un mínimo de 2 años de  experiencia en funciones similares al perfil del cargo, idealmente en  Sector Municipal. 
Funciones • Atención de demandas espontáneas/derivaciones/OIRS/Tribunales.
• Realización de Entrevistas con padres, madres y/o adultos responsables.
• Entrevistas individuales con los niños, niñas y/o adolescentes.
• Visitas domiciliarias con fines diagnósticos. 
• Construcción de informes de vulneración de derechos de los casos  ingresados a OPD Renca a solicitud de Tribunales de Familia. 
• Redacción de Oficios acciones de avances y plazos a Tribunales.
• Presentación de Medidas de protección en casos requeridos.
• Coordinaciones con la red de salud, educación y otras instituciones que  puedan colaborar en despeje y estrategias de intervención de los casos  atendidos. 
• Actualización de intervenciones realizadas a plataforma SIS Mejor Niñez.
• Egreso de casos de plataforma SIS Mejor Niñez. 
• Revisión de Causas en Plataforma SITFA de Tribunales de Familia.
• Elaboración de Planes de Intervención Individual (PII) de casos.
• Apoyar en actividades del Departamento de Niñez y adolescencia de  Renca y de la OPD de Renca 24 horas. 
• Construcción y ejecución de talleres de habilidades Parentales.
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