Esta unidad tiene a su cargo las siguientes funciones:

• Asesorar al Secretario General en el diseño, implementación y evaluación de procesos estratégicos para lograr los objetivos de la organización.
• Asesorar y apoyar a las direcciones de educación y salud en sus procesos de planificación anual.
• Monitorear el desempeño de las diferentes unidades de la Corporación.
• Diseñar políticas, normas, procedimientos y programas a solicitud del Secretario General.
• Gestionar las relaciones laborales con sindicatos y asociaciones gremiales para promover el dialogo social, la organización sindical y la solución de conflictos.